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近年来,建筑机械制造商凯达公司所处行业的市场基本饱和,销售额比较稳定,企业之间的价格竞争十分激烈。在这种情况下,凯达公司宜采用的股利分配政策是A.零股利政策B.低股利政策C.稳健的高股利分工政策D.全部分配的股利政策

题目

近年来,建筑机械制造商凯达公司所处行业的市场基本饱和,销售额比较稳定,企业之间的价格竞争十分激烈。在这种情况下,凯达公司宜采用的股利分配政策是

A.零股利政策

B.低股利政策

C.稳健的高股利分工政策

D.全部分配的股利政策


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  • 第1题:

    凯进公司是国内一家家电生产企业。由于国内市场趋于饱和,近期准备进入A国市场,在了解到A国自然灾害频发的情况后,决定与乙、丙、丁三家公司以合资的形式在A国建厂生产。凯进公司采取的风险管理策略的工具是( )。

    A.风险规避
    B.风险转移
    C.风险对冲
    D.风险控制

    答案:D
    解析:
    凯进公司通过合资的形式进入A国市场,降低了独自建厂在发生自然灾害的情况下承担的损失程度,属于风险控制,选项D正确。

  • 第2题:

    温达公司是一家集服装设计、生产、代加工为一体的服装行业企业,经过二十余年的发展,温达公司已经成为L市最大的服装加工生产企业。2015—2018年,连续四年荣登行业榜首。温达公司曾为客户专门研发防水面料,还成功注册了国家专利。其具有自主研发设计能力的服装品牌“爱达”,经过十几年的发展,也占据较大的市场份额,成为20~30岁年轻女性的首选。温达公司在长期的经营过程中,形成了一套独特的生产经营体制,逐步形成了强大的竞争优势。
    新宝瑞公司是温达公司之后,排名前十位的服装生产企业。多年来一直与温达公司存在竞争对手的关系。新宝瑞公司专门成立研究小组,对竞争对手温达公司的生产经营模式进行研究,意图向温达公司学习,争取更大的市场份额。新宝瑞公司通过研究发现,温达公司的高营利来自于其在研发设计、生产、销售等环节的成本节约措施,并通过控制经营成本来提高竞争力,使得各大公司的服装生产业务都交给温达公司进行代加工。
    除了节约成本外,温达公司的企业文化也是其成功的关键。温达公司认为,不仅要让客户满意,甚至要超越客户的需求。温达公司就是凭借这样的理念,连续被评为L市“最具服务意识”的十大企业之一。通过与温达公司进行比较,新宝瑞公司不断改进自身生产经营,市场地位有所提高。
    <1> 、列举基准分析的主要类型,并简要分析新宝瑞公司的基准分析类型。
    <2> 、依据企业资源的判断标准,简要分析温达公司具有竞争优势的资源。


    答案:
    解析:
    1.基准分析的主要类型包括内部基准、竞争性基准、过程或活动基准、一般基准、顾客基准。 (2分)
    新宝瑞向温达公司学习属于竞争性基准。即直接以竞争对手为基准进行比较。新宝瑞公司多年来一直与温达公司存在竞争对手的关系,专门成立研究小组,对竞争对手温达公司的生产经营模式进行研究,意图向温达公司学习,属于竞争性基准。 (2分)
    2.①温达公司研发的防水面料,成功注册国家专利。属于资源的不可模仿性中的物理上独特的资源。 (1.5分)
    ②温达公司在长期的经营过程中,形成了一套独特的生产经营体制,逐步形成了强大的竞争优势。属于资源的不可模仿性中的具有路径依赖性的资源。 (1.5分)
    ③温达公司的企业文化也是其成功的关键。属于资源的不可模仿性中的具有因果含糊性的资源。 (1.5分)
    ④温达公司的服装品牌“爱达”,经过十几年的发展,也占据较大的市场份额,成为20~30岁年轻女性的首选。属于资源的持久性。 (1.5分)

  • 第3题:

    基于外部规模经济的国际贸易主要是在 之间进行的。 ()

    A.大量的价格竞争企业

    B.少量的价格竞争企业

    C.少量的竞争寡头垄断者

    D.各个国家/行业的垄断企业


    大量的价格竞争企业

  • 第4题:

    (2018年)近年来,建筑机械制造商凯达公司所处行业的市场基本饱和,销售额比较稳定,企业之间的价格竞争十分激烈。在这种情况下,凯达公司宜采用的股利分配政策是(  )。

    A.零股利政策
    B.稳健的高股利分红政策
    C.低股利政策
    D.全部分配的股利政策

    答案:B
    解析:
    “建筑机械制造商凯达公司所处行业的市场基本饱和,销售额比较稳定,企业之间的价格竞争十分激烈”,表明凯达公司所处行业属于成熟期。成熟期宜采用的股利分配政策是稳健的高股利分红政策。

  • 第5题:

    企业之间的竞争战略主要为价格竞争和非价格竞争两种基本形式。

    A

    B