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有利于专业人员的培养和作用的发挥，属于（ ）部门划分法。A. 职能划分法 B. 时间划格法 C. 程序划分法 D. 业务划分法

题目
有利于专业人员的培养和作用的发挥，属于（ ）部门划分法。

A. 职能划分法
B. 时间划格法
C. 程序划分法
D. 业务划分法
相似考题

1.以下不属于班级授课制的特点的是()。A、有利于发挥教师的主导作用B、能够大面积地培养人才C、有利于学生发挥主导作用D、有利于发挥集体的教育作用

2.事业部型结构的主要优点是()。A强调结果B有利于培养管理者C避免活动和资源的重复配置D命令高度统一E最大程度发挥参谋部门的作用

3.某工程项目管理公司内设市场开发部、项目设计部、施工管理部、维修检查部，这种部门划 分方法属于 ( ) A.业务划分法 B.程序划分法C.职能划分法 D.综合划分法

4.区域部门化的优点是（ ）A．发挥专业优势B．主管人员集中精力搞生产C．有利于培养管理人才D．有利于发挥专业设备效益

更多“有利于专业人员的培养和作用的发挥，属于（ ）部门划分法。”相关问题

  • 第1题：

    关于部门划分方法中职能划分法的说法，正确的有()

    A:职能划分法有利于工程项目的多目标管理
    B:职能划分法有利于提高组织的专业化程度
    C:职能划分法有利于提高管理人员的技术水平
    D:职能划分法不利于高级项目管理人员的培养
    E:职能划分法有利于培养专业人员的综合能力

    答案：B,C,D
    解析：
    职能划分法有利于提高组织的专业化程度，提高管理人员的技术水平，但可能使项目人员缺乏总体眼光，不利于高级管理人员与项目运作人员的培养。

  • 第2题：

    （　）有利于专业人员的培养和作用的发挥，但各部门之间容易出现衔接问题，需要有一个部门或小组去进行协调与组织。

    A.职能划分法
    B.程序划分法
    C.业务划分法
    D.区域划分法

    答案：B
    解析：
    本题考查的是项目管理组织的基本原理。职能划分法有利于提高组织的专业化程度，提高管理人员的技术水平，但可能使项目人员缺乏总体眼光，不利于高级管理人员与项目运作人员的培养。程序划分法有利于专业人员的培养和作用的发挥，但各部门之间容易出现衔接问题，需要有一个部门或小组去进行协调与组织。按业务划分法设立部门有利于发挥专业人员的专业特长，有利于培养项目管理人员的项目分析与管理能力。

  • 第3题：

    把同一层次上的各职能部门或人员从组织上和个人情感上紧密地联系起来，使其成员得到更多的相互交流机会，这表现了矩阵式组织结构()。

    A:有利于发挥专业人员的潜力
    B:具有较大的机动性和适应性
    C:有利于各种人才的培养
    D:有利于各职能部门之间配合，及时沟通

    答案：D
    解析：
    矩阵制打破了传统的管理人员只受一个部门领导的管理原则，把同一层次上的各职能部门或人员从组织上和个人情感上紧密地联系起来，从而加强了管理部门之间的纵向和横向联系，有利于各职能部门之间的配合，及时沟通信息，共同决策，提高了工作效率。

  • 第4题：

    下列选项中，属于部门控制项目组织的优点的是（ ）。

    A.有利于精简机构
    B.人才作用发挥较充分
    C.职责明确，职能专一
    D.项目经理无须专门训练
    E.有利于人才的全面培养

    答案：B,C,D
    解析：
    部门控制式项目组织的优点在于：①人才作用发挥较充分工作效益高；②从接受任务到组织运转启动快；③职责明确，职能专一，关系简单；④项目经理无须专门训练。

  • 第5题：

    房地产企业采取矩阵制组织结构的优点为（）.

    • A、发挥专业人员的作用
    • B、发挥主管人员的主动性
    • C、有利于人员的统一指挥
    • D、人员变动小，相对稳定

    正确答案:A

  • 第6题：

    国外企业中出现的“事业部”或“集团”企业属于按产品划分的部门，这样做的优点主要有（）

    • A、有利于发挥专用设备效益
    • B、有利于发挥个人的技能和专业知识
    • C、有利于管理部门对产品部门的协调和控制
    • D、有利于部门内部的协调
    • E、有利于产品的增长和发展

    正确答案:A,B,D,E

  • 第7题：

    下列属于事业部组织结构优点的是（）

    • A、有利于培养综合的高级管理人才
    • B、有利于保证统一行政指挥
    • C、有利于发挥专业人员的管理作用
    • D、对下属的指导比较具体

    正确答案:A

  • 第8题：

    单选题
    以下对班级授课制的优点描述不正确的是(    )。
    A

    有利于提高教学效率

    B

    有利于发挥教师主导作用

    C

    有利于发挥集体的教育功能

    D

    有利于培养学生兴趣、特长和发展个性


    正确答案： D
    解析：

  • 第9题：

    单选题
    把不同部门的专业人员组织在一起，有助于激发人们的积极性和创造性，培养和发挥专业人员的团队效能，这指的是（  ）。
    A

    直线职能制

    B

    矩阵制

    C

    企业集团

    D

    直线制


    正确答案： C
    解析：

  • 第10题：

    多选题
    下列关于部门划分方法中职能划分法的说法，不正确的有(  )。
    A

    职能划分法有利于工程项目的多目标管理

    B

    职能划分法有利于提高组织的专业化程度

    C

    职能划分法有利于提高管理人员的技术水平

    D

    职能划分法不利于高级项目管理人员的培养

    E

    职能划分法有利于培养专业人员的综合能力


    正确答案： A,D
    解析：

  • 第11题：

    多选题
    工程项目组织管理业务划分法有利于(  )
    A

    发挥专业人员的专业特长

    B

    人力资源的充分运用

    C

    根据不同地区的经济特点开展工作

    D

    根据不同地区的法律环境开展工作

    E

    培养项目管理人员的项目分析与管理能力


    正确答案： C,A
    解析：

  • 第12题：

    单选题
    工程项目管理的部门划分法中的职能划分法的优点是（  ）
    A

    有利于提高组织的专业化程度

    B

    有利于发挥专业人员的特长

    C

    有利于高级管理人员与项目运作人员的培养

    D

    有利于根据不同地区的经济特点来开展工作


    正确答案： D
    解析：

  • 第13题：

    关于部门划分方法中职能划分的说法，正确的有（ ）。

    A.职能划分法有利于工程项目的多目标管理
    B.职能划分法有利于提高组织的专业化程度
    C.职能划分法有利于提高管理人员的技术水平
    D.职能划分法有利于高级项目管理人员的培养
    E.职能划分法有利于培养专业人员的综合能力

    答案：B,C
    解析：
    考点: 项目管理组织的基本原理。职能划分法有利于提高组织的专业化程度，提高管理人员的技术水平，但可能使项目人员缺乏总体眼光，不利于高级管理人员与项目运作人员的培养。

  • 第14题：

    关于程序划分方法中职能划分的说法，不正确的是（ ）。

    A.程序划分法有利于专业人员的培养
    B.程序划分法不利于各部门之间衔接
    C.程序划分法有利于提高管理人员的技术水平
    D.程序划分法就是以组织中的主要工作程序为划分基础

    答案：C
    解析：
    考点: 项目管理组织的基本原理。选项 C 属于职能划分法的特点。职能划分法有利于提高组织的专业化程度，提高管理人员的技术水平。

  • 第15题：

    以下属于居民会议作用的是（ ）

    A.有利于实现居民自治
    B.有利于防止社区居民委员会成员的独断专行
    C.有利于培养居民的民主意识和民主生活习惯
    D.有利于充分发挥集体智慧的作用

    答案：A,B,C,D
    解析：
    居民会议的作用主要包括：有利于实现居民自治；有利于防止社区居民委员会成员的独断专行，有利于培养居民的民主意识和民主生活习惯；有利于充分发挥集体智慧的作用。故选ABCD

  • 第16题：

    以下对班级授课制的优点描述不正确的是（）。

    • A、有利于提高教学效率
    • B、有利于发挥教师主导作用
    • C、有利于发挥集体的教育功能
    • D、有利于培养学生兴趣、特长和发展个性

    正确答案:D

  • 第17题：

    课堂教学的优越性包括（）

    • A、有利于大面积培养人才
    • B、可使教学有计划、有组织的进行
    • C、有利于发展教师的主导作用
    • D、有利于发挥班集体的作用

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    把同一层次上的各职能部门或人员从组织上和个人情感上紧密地联系起来，使其成员得到更多的相互交流机会，这表明矩阵式组织结构（）

    • A、有利于发挥专业人员的潜力
    • B、具有较大的机动性和适应性
    • C、有利于各种人才的培养
    • D、加强了组织纵向和横向联系

    正确答案:D

  • 第19题：

    单选题
    区域划分法是根据项目组织所在的不同地理位置设立组织部门的方法，其作用是(  )
    A

    有利于发挥专业人员的专业特长

    B

    有利于专业人员的培养和作用的发挥

    C

    有利于培养项目管理人员的项目分析与管理能力

    D

    有利于根据不同地区的经济特点、民族风俗习惯、当地政策等开展工作


    正确答案： D
    解析：

  • 第20题：

    单选题
    把同一层次上的各职能部门或人员从组织上和个人情感上紧密地联系起来，使其成员得到更多的相互交流机会，这表明矩阵式组织结构（　　）。
    A

    有利于发挥专业人员的潜力

    B

    具有较大的机动性和适应性

    C

    有利于各种人才的培养

    D

    加强了组织纵向和横向联系


    正确答案： D
    解析：
    矩阵制打破了传统的管理人员只受一个部门领导的管理原则，把同一层次上的各职能部门或人员从组织上和个人情感上紧密地联系起来，从而加强了管理部门之间的纵向和横向联系，有利于各职能部门之间的配合，及时沟通信息，共同决策，提高了工作效率。

  • 第21题：

    单选题
    房地产企业采取矩阵制组织结构的优点为（）.
    A

    发挥专业人员的作用

    B

    发挥主管人员的主动性

    C

    有利于人员的统一指挥

    D

    人员变动小，相对稳定


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    课堂教学的优越性包括（）
    A

    有利于大面积培养人才

    B

    可使教学有计划、有组织的进行

    C

    有利于发展教师的主导作用

    D

    有利于发挥班集体的作用


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    国外企业中出现的“事业部”或“集团”企业属于按产品划分的部门，这样做的优点主要有（）
    A

    有利于发挥专用设备效益

    B

    有利于发挥个人的技能和专业知识

    C

    有利于管理部门对产品部门的协调和控制

    D

    有利于部门内部的协调

    E

    有利于产品的增长和发展


    正确答案： A,B,D,E
    解析： 暂无解析

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