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（）是创新团队合作中最好的润滑剂，它能消除分歧和矛盾，使创新团队成员能够相互尊重、彼此包容、和谐相处、从而安心工作，促进创新团队发展A、信任B、宽容C、沟通D、尊重

题目

（）是创新团队合作中最好的润滑剂，它能消除分歧和矛盾，使创新团队成员能够相互尊重、彼此包容、和谐相处、从而安心工作，促进创新团队发展

  • A、信任
  • B、宽容
  • C、沟通
  • D、尊重
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1.()是团队合作中最好的润滑剂,它能消除分歧,是团队成员互敬互重,彼此包容,和谐相处。A.诚信B.信任C.尊重D.宽容

2.下列关于项目团队建设的说法，错误的是( )。 A.团队发展的规范阶段，是团队状态最好的时期—表现阶段 B.团队成员间的信任，是团队合作的前提与基础 C.团队精神包括凝聚力、互信合作意识和团队士气三个层次 D.项目团队成员调整的目的是为了使团队更适合项目工作

3.团队发展的表现阶段特征有（ ）。A.团队的工作开始进入有序化状态 B.团队成员彼此高度信任 C.培养了团队精神 D.是团队最好状态的时期 E.团队比较成熟

4.本文在打造创新团队部分主要课解了哪些内容()。A、创新团队的构成B、合作的重要性C、创新的重要性D、有效的团队合作机制E、创新团队的文化建设

更多“（）是创新团队合作中最好的润滑剂，它能消除分歧和矛盾，使创新团队成员能够相互尊重、彼此包容、和谐相处、从而安心工作，促进创新团队发展A、信任B、宽容C、沟通D、尊重”相关问题

  • 第1题：

    下列关于项目团队建设的说法，错误的是（　）。
    　　

    A.团队发展的规范阶段，是团队状态最好的时期
    B.团队成员间的信任，是团队合作的前提与基础
    C.团队精神包括凝聚力、互信合作意识和团队士气三个层次
    D.项目团队成员调整的目的是为了使团队更适合项目工作

    答案：A
    解析：
    本题考查的是项目团队的发展过程。选项A错误，表现阶段，是团队状态最好的时期

  • 第2题：

    教育教学工作应当注重培养学生（ ），促进学生的全面发展。
    A.独立思考能力、创新能力和实践能力
    B.团队合作的能力、创新能力和实践能力
    C.沟通能力、创新能力和实践能力
    D.辩证分析问题的能力、创新能力和实践能力


    答案：A
    解析：
    教育教学工作应当符合教育规律和学生身心发展的特点，面向全体学生，教书育人，将德育、智育、体育、美育等有机统一在教育教学活动中，注重培养学生独立思考能力、创新能力和实践能力，促进学生的全面发展。

  • 第3题：

    中国石化《员工守则》规定：要致力于维护彼此信任、平等沟通、团结协作、公平竞争的员工关系。每位员工都是团队中的一员，都应受到尊重，您应（）

    • A、既要重视个人发展，更要注重团队绩效
    • B、服从上级、关爱下级，同事间坦诚相待，相互尊重
    • C、尊重和包容他人的个性，尊重他人隐私，彼此间予以充分的理解和信任
    • D、公平参与竞争

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题：

    （）是团队合作的基础和前提，互信能够提高团队合作。

    • A、真诚
    • B、信任
    • C、团结
    • D、创新

    正确答案:B

  • 第5题：

    任务导向法是通过有效的交流来提高创新团队的凝聚力，通过展示团队业绩和职业化鼓励来培养创新型企业创新团队成员的自豪感。


    正确答案:错误

  • 第6题：

    创新团队建设过程中容易出现的障碍主要来自于合作的不利和（）。

    • A、合作障碍
    • B、思维障碍
    • C、缺乏创新
    • D、缺乏信任

    正确答案:C

  • 第7题：

    教育教学工作应当注重培养学生（），促进学生的全面发展。

    • A、独立思考能力、创新能力和实践能力
    • B、团队合作的能力、创新能力和实践能力
    • C、沟通能力、创新能力和实践能力
    • D、辩证分析问题的能力、创新能力和实践能力

    正确答案:A

  • 第8题：

    专业技术人员团队在合作创新时应该如何去营造和谐的创新环境（）

    • A、把握市场需求
    • B、了解行业技术环境
    • C、建立团队创新激励机制
    • D、建立组织支持机制

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题：

    多选题
    微型创新团队良好运行可能的动力源主要有（）
    A

    团队成员的自我实现和个人兴趣

    B

    团队的创新文化、共同愿景及价值取向的变化

    C

    科技进步与团队创新相互促进

    D

    社会政治经济制度的变革会为团队运行提供机会


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    （）是团队合作的基础和前提，互信能够提高团队合作。
    A

    真诚

    B

    信任

    C

    团结

    D

    创新


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    （）是创新团队合作中最好的润滑剂，它能消除分歧和矛盾，使创新团队成员能够相互尊重、彼此包容、和谐相处、从而安心工作，促进创新团队发展
    A

    信任

    B

    宽容

    C

    沟通

    D

    尊重


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    下列属于创新团队文化重要特征的是（）。
    A

    重视每个成员的创新潜能

    B

    尊重多样性

    C

    追求卓越，包容失败

    D

    以上都是


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下列关于项目团队建设的说法，错误的是（　）。

    A：团队发展的规范阶段，是团队状态最好的时期
    B：团队成员间的信任，是团队合作的前提与基础
    C：团队精神包括凝聚力、互信合作意识和团队士气三个层次
    D：项目团队成员调整的目的是为了使团队更适合项目工作

    答案：A
    解析：
    本题考查的是项目团队的发展过程。选项A的正确说法应为：团队发展的表现阶段是团队状态最好的时期。参见教材P170。

  • 第14题：

    （）团队合作中最好的润滑剂，他能消除分歧，使团队成员互敬互重，彼此包容，和谐相处。

    • A、诚信
    • B、尊重
    • C、宽容
    • D、信任

    正确答案:C

  • 第15题：

    培养创新团队的共同创新目标的步骤可以分为（）

    • A、全面了解创新团队的基本情况以及创新团队成员对总体目标的意见
    • B、与创新团队讨论创新目标的表述，注重成员的参与，获得其对创新目标的承诺
    • C、确定团队共同创新目标
    • D、分解共同创新目标

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题：

    创新团队建设的第一大障碍是团队成员之间（）。

    • A、惧怕冲突
    • B、投入不足
    • C、缺乏信任
    • D、逃避责任

    正确答案:C

  • 第17题：

    微型创新团队良好运行可能的动力源主要有（）

    • A、团队成员的自我实现和个人兴趣
    • B、团队的创新文化、共同愿景及价值取向的变化
    • C、科技进步与团队创新相互促进
    • D、社会政治经济制度的变革会为团队运行提供机会

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    民主、尊重和信任的创新环境，会使每一位团队成员最大限度的发挥自己的（）。

    • A、才能
    • B、创新能力
    • C、优势
    • D、技能

    正确答案:B

  • 第19题：

    构建微型创新团队主要要素有（）

    • A、合理的团队人数
    • B、清晰的主题目标
    • C、协同工作的能力
    • D、和谐的成员关系和自我介入模式

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题：

    下列属于创新团队文化重要特征的是（）。

    • A、重视每个成员的创新潜能
    • B、尊重多样性
    • C、追求卓越，包容失败
    • D、以上都是

    正确答案:D

  • 第21题：

    单选题
    （）团队合作中最好的润滑剂，他能消除分歧，使团队成员互敬互重，彼此包容，和谐相处。
    A

    诚信

    B

    尊重

    C

    宽容

    D

    信任


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    民主、尊重和信任的创新环境，会使每一位团队成员最大限度的发挥自己的（）。
    A

    才能

    B

    创新能力

    C

    优势

    D

    技能


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    中国石化《员工守则》规定：要致力于维护彼此信任、平等沟通、团结协作、公平竞争的员工关系。每位员工都是团队中的一员，都应受到尊重，您应（）
    A

    既要重视个人发展，更要注重团队绩效

    B

    服从上级、关爱下级，同事间坦诚相待，相互尊重

    C

    尊重和包容他人的个性，尊重他人隐私，彼此间予以充分的理解和信任

    D

    公平参与竞争


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

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