以下属于务实高效的正向行为的是()。
第1题:
当你在工作中遇到困难时,你认为通过什么途径来解决比较合适?( )
A.让领导给自己另找其他容易做的事情
B.自己想办法解决
C.让领导帮助自己
D.自己做不了,直接向领导表明
第2题:
务实高效是指 ()
第3题:
工作的推动要“()、()、()”,坚持雷厉风行的工作作风,属于“务实高效”的正面行为。
第4题:
工作中不做与工作任务无关的事情,不准擅自乱动与自己工作无关的机具设备和车辆。
第5题:
以下哪些行为,可以看成是在用创业的心态打工()
第6题:
以下哪些行为,是以创业心态工作()
第7题:
以下属于科研不端行为的表现形式的有()。
第8题:
第9题:
用老板的心态,全心全意地将工作做好
不用领导推动,自己整天找事做
认为手上的工作是最理想的
认为公司的资源是自己的,可以随意调配
第10题:
踏实而不浮躁、谦逊而不虚伪,通过实干获得高的效率和效益
拒绝空想,是实干家
快速执行,并高标准、高质量地完成工作任务
领导不在时,放松自己,工作推动缓慢
摒弃一些虚伪、不切实际、自欺欺人的东西,而关注经营管理的核心本质
第11题:
成果发表时一稿多投
参加与自己专业无关的评审工作
以专家名义参与商业广告
收取评审对象的馈赠
第12题:
把工作当成一种快乐
别急着跳槽
该抱怨时需抱怨
从小事做起
第13题:
高效工作的一个秘诀就是:必须始终关注自己手头的工作,不要被外界无关的事情干扰和影响。这属于高效工作的哪个原则()
第14题:
要做到务实高效,需摒弃以下行为()
第15题:
上班时间听音乐、看杂志等于工作无关的书籍、玩手机,闲聊或做与共作无关的事情考核()元。睡岗考核()。
第16题:
“垃圾桶哲学”是指()
第17题:
务实要讲方法,掌握了正确的方法,端正了态度,做今天能做的事情,就会取得意想不到的成果。学会务实从以下几个方面着手()
第18题:
所有员工上班必须按规定穿工作服,不允许带早餐、零食进厂,上班时间不可以做与工作无关的事情。
第19题:
对
错
第20题:
领导不在时,放松自己,工作推动缓慢。
纸上谈兵,不落实为具体行动。
工作中事事要落地,落地有回音。
明知道工作这样做自己都不满意,但是得过且过,从不想客户是否满意。
对于不能按时完成的工作积极寻找替代性的预案,并进行及时沟通。
第21题:
能以谦卑的心态对待阶段性的成果,以一种坚韧和毅力来达到最终的目的
上班时间做与工作无关的事情
领导不在时,放松自己,工作推动缓慢
拖延心理严重,今日推明日
第22题:
用老板的心态,全心全意地将工作做好
不用领导推动,自己整天找事做
认为手上的工作是最理想的
认为公司的资源是自己的,可以随意调配
第23题: