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单选题根据《劳动合同法》的规定，用人单位扣押劳动者居民身份证等证件的，由（ ）责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。A 工会B 安全生产监督管理部门C 公安部门D 劳动行政部门

题目
单选题
根据《劳动合同法》的规定，用人单位扣押劳动者居民身份证等证件的，由（    ）责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
A

工会

B

安全生产监督管理部门

C

公安部门

D

劳动行政部门

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1.根据我国《劳动合同法》的规定,用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物,但可以扣押劳动者的居民身份证和其他证件。()此题为判断题(对，错)。

2.用人单位违反《劳动合同法》规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物或者劳动者依法解除或者终止劳动合同而用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人（ ）的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。 A．50元以上100元以下 B．100元以上500元以下 C．500元以上1000元以下 D．500元以上2000元以下

3.《中华人民共和国劳动合同法》第九条规定,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取()。A.财物B.证件C.押金D.费用

4.《劳动合同法》规定用人单位招用劳动者时，可以扣押劳动者的居民身份证和其他证件。( )

更多“根据《劳动合同法》的规定，用人单位扣押劳动者居民身份证等证件的，由（    ）责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定”相关问题

  • 第1题：

    用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的.由劳动行政部门责令退还劳动者本人。


    参考答案：错

  • 第2题：

    该公司向工人收取押金的行为下列表述错误的是（ ）。

    A．对收取押金的内容用人单位可以与劳动者在劳动合同中约定

    B．用人单位招用劳动者，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物

    C．对收取押金的行为，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并对用人单位处以500元以上2000元以下的罚款

    D．对收取押金的行为，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人500元以上2000元以下的标准对用人单位处以罚款


    正确答案：AC
    根据规定，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。若收取了押金，根据规定，应当由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人500元以上2000元以下的标准对用人单位处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

  • 第3题：

    根据《劳动合同法》的规定，用人单位扣押劳动者居民身份证等证件的，由（　　）责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。

    A.工会
    B.安全生产监督管理部门
    C.公安部门
    D.劳动行政部门

    答案：D
    解析：
    《劳动合同法》规定：用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。

  • 第4题：

    根据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上（）以下的标准处以罚款。

    • A、一千元
    • B、二千元
    • C、三千元
    • D、五千元

    正确答案:B

  • 第5题：

    用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    用人单位招用劳动者，（）要求劳动者提供担保，不得扣押劳动者的居民身份证或者其他证件。

    • A、不得
    • B、可以
    • C、必须
    • D、依据法律规定可以

    正确答案:A

  • 第7题：

    《劳动合同法》第八十四条第三款规定，劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，即由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人（）的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。


    正确答案:500元以上2000元以下

  • 第8题：

    用人单位违反法律规定扣押劳动者居民身份证等证件的，应当承担什么法律责任？


    正确答案:用人单位违反《劳动合同法》规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。

  • 第9题：

    用人单位违反《劳动合同法》规定，以担保名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上一千元以下的标准处以罚款。


    正确答案:错误

  • 第10题：

    用人单位招用劳动者时，不得有以下哪些行为？（）

    • A、扣押劳动者的居民身份证和其他证件
    • B、要求劳动者提供担保
    • C、向劳动者收取保证金、培训费、服装费、工具押金等
    • D、了解劳动者所有本人情况

    正确答案:A,B,C

  • 第11题：

    问答题
    用人单位违反法律规定扣押劳动者居民身份证等证件的，应当承担什么法律责任？

    正确答案： 用人单位违反《劳动合同法》规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    根据劳动合同法律制度的规定，下列用人单位招用劳动者的做法中，不正确的有（）。
    A

    扣押劳动者的居民身份证

    B

    扣押劳动者的驾驶证

    C

    要求劳动者提供担保

    D

    要求劳动者缴纳服装费


    正确答案： D,B
    解析： 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

  • 第13题：

    用人单位违反《中华人民共和国劳动合同法》规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。

    A 正确

    B 错误


    参考答案：A

  • 第14题：

    用人单位以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并对用人单位处以500元以上2 000元以下的罚款，给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。（　）


    答案：错
    解析：
    用人单位以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并对用人单位处以每人500元以上2 000元以下的罚款，给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

  • 第15题：

    用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第16题：

    用人单位违反《劳动合同法》规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人（）的标准处以罚款。

    • A、五百元
    • B、五百元以上二千元以下
    • C、二千元以下
    • D、二千元

    正确答案:B

  • 第17题：

    用人单位违反《劳动合同法》规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人（）的标准处以罚款。  

    • A、五百元
    • B、五百元以上二千元以下
    • C、二千元以下

    正确答案:B

  • 第18题：

    用人单位违反《劳动合同法》规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以（）的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

    • A、每人500元以上1000元以下
    • B、每人500元以上2000元以下
    • C、每人1000元以上5000元以下

    正确答案:B

  • 第19题：

    用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证，可以扣压特种作业操作资格证件。（）


    正确答案:正确

  • 第20题：

    用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，但可以要求劳动者提供担保。


    正确答案:错误

  • 第21题：

    根据《劳动合同法》规定：“用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人（）的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。”

    • A、五百元以上
    • B、一千元以下
    • C、一千元以上
    • D、五百元以上二千元以下

    正确答案:D

  • 第22题：

    单选题
    根据《劳动合同法》的规定，用人单位扣押劳动者居民身份证等证件的，由（    ）责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
    A

    工会

    B

    安全生产监督管理部门

    C

    公安部门

    D

    劳动行政部门


    正确答案： D
    解析：

  • 第23题：

    判断题
    用人单位以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并对用人单位处以 500 元以上 2 000 元以下的罚款，给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。（ ）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析：

  • 第24题：

    单选题
    用人单位招用劳动者，（）要求劳动者提供担保，不得扣押劳动者的居民身份证或者其他证件。
    A

    不得

    B

    可以

    C

    必须

    D

    依据法律规定可以


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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