理念层
制度层
象征层
行为层
第1题:
企业文化改变时,通常最容易也是最先改变的往往是理念层要素,然后是中间层次的制度行为层要素,最后才是外在的符号层要素。
A对
B错
第2题:
医院文化具有层次性,具体来说分为()。
第3题:
企业的名称、标识等属于企业文化的()。
第4题:
关于企业文化层次之间的关系,以下说法正确的是()。
第5题:
下列关于组织文化的精神层、制度层、物质层的关系,正确的是()。
第6题:
组织文化的四个层次按照从核心层到表层的顺序排列应当是()。
第7题:
对
错
第8题:
理念层
制度层
行为层
效果层
第9题:
物质文化层
制度文化层
精神文化层
行为文化层
第10题:
物质层
行为层
观念层
精神层
第11题:
行为文化层-制度文化层-精神文化层-物质文化层
精神文化层-物质文化层-行为文化层-制度文化层
制度文化层-物质文化层-行为文化层-精神文化层
精神文化层-制度文化层-行为文化层-物质文化层
第12题:
理念层
制度与行为层
象征层
产出层
第13题:
企业文化的个性主要体现在()。
A理念层
B制度层
C行为层
D符号层
第14题:
企业理念是企业文化的核心和主体,属于组织文化层次的()。
第15题:
企业文化改变时,通常最容易也是最先改变的往往是理念层要素,然后是中间层次的制度行为层要素,最后才是外在的符号层要素。
第16题:
物质层是组织创造的物质文化,包括徽记、旗帜、特定用品等等,在.次中能最直观的反映组织文化,是组织文化的表层部分。
第17题:
企业文化的各个层次的结构间的关系是动态的,它们之间存在着以下哪几方面的联系?()
第18题:
组织文化中,最直观也是最易感知的部分是()
第19题:
符号层是企业文化的外在表现和载体
符号层是制度行为层和理念层的物质基础
制度行为层是理念层得以实施的保障
理念层是形成符号层和制度行为层的思想基础
制度行为层是企业文化的核心和灵魂
第20题:
理念层
制度层
行为层
符号层
第21题:
物质层、行为层、制度层、道德层
物质层、行为层、形象层、精神层
物质层、理念层、制度层、精神层
道德层、行为层、制度层、伦理层
物质层、行为层、制度层、精神层
第22题:
理念层
管理行为层
制度层
符号层
第23题:
精神层文化决定了器物层、行为层和制度层文化
制度层文化居于精神层、器物层和行为层文化的中间
器物层、行为层和制度层反映精神层
器物层文化决定了精神层、行为层和制度层文化
行为层文化居于精神层、器物层和制度层文化的中间