违法
违规
禁忌
禁止
第1题:
用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业,不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。
此题为判断题(对,错)。
第2题:
第3题:
第4题:
职防法规定,用人单位不得安排未经职业健康 检查的劳动者从事接触职业病危害的作业,上岗前检查中发现有职业禁忌症者不得安排从事所禁忌的作业。
第5题:
不得安排患有职业禁忌症的劳动者从事该职业的劳动。不得安排女职工和未成年人从事国家()的劳动。
第6题:
用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业,不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业,不得安排孕期、哺乳期女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
第7题:
下列关于劳动保护规定的说法正确的有()。
第8题:
用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事危险的作业。
第9题:
任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人,不得安排()从事接触职业危害的作业,不得安排有职业禁忌的从业人员从事其所禁忌的作业,不得安排孕期、哺乳期女职工从事《女职工劳动保护特别规定》中禁止的相关作业。
第10题:
禁止安排女职工从事矿山井下,国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
不得安排女职工在经期从事高处、低温,冷水作业和国家规定的第二级体力劳动强攻的劳动
不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动
不得安排女职工的哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第二级体力劳动强度的劳动和哺乳禁忌从事的其他劳动
第11题:
对
错
第12题:
对
错
第13题:
对患有职业禁忌、未成年人、女职工,不得安排其从事禁忌范围的工作。
此题为判断题(对,错)。
第14题:
第15题:
用人单位不得安排()工从事接触职业病危害的作业。
第16题:
不得安排()和()从事国家禁忌的劳动。
第17题:
不得安排患有职业禁忌症的劳动者从事该职业的劳动。不得安排女职工和未成年人从事国家违法的劳动。
第18题:
用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业,不得安排有()的劳动者从事其所禁忌的作业。
第19题:
用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业,不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。
第20题:
用人单位不得安排职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。
第21题:
生产经营单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事()作业。
第22题:
未成年工
女职工
年青职工
第23题:
职业禁忌
职业危害
物理危害