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更多“公平原则的丰富含义在于()公平。A、结果公平B、过程公平C、外部公平D、各人公平 ”相关问题
  • 第1题:

    ()要求在绩效考评中应始终本着客观公正、一视同仁、不偏不倚的原则和标准对待所有被考评者。

    A、人际公平

    B、结果公平

    C、过程公平

    D、外部公平


    参考答案:A

  • 第2题:

    在作出惩戒员工的决策时,必须贯彻公平原则。公平原则的表现形式有( )。

    A.外部公平

    B.结果公平

    C.程序公平

    D.人际公平

    E.内部公平


    正确答案:BCD

  • 第3题:

    4、公平的分类包括()

    A.结果公平

    B.过程公平(规则公平)

    C.起点公平

    D.机会公平


    ABC

  • 第4题:

    公平理论在薪酬设计中提醒我们需要注意()。

    A.心理公平

    B.内部公平

    C.外部公平

    D.过程公平


    参考答案BCD

  • 第5题:

    逐步实现社会公平与正义,主要是依法逐步建立社会公平保障体系。社会公平保障体系的主要内容有( )。

    A.权利公平、机会公平

    B.过程公平、结果公平

    C.形式公平、实质公平

    D.规则公平、分配公平


    正确答案:AD
    64. AD【解析】本题考查识记能力和对政策的理解能力。