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更多“绩效考评应当体现监管要求,培养合规文化,维护良好市场秩序,体现了绩效考评基本原则中的(  )。”相关问题
  • 第1题:

    企业绩效管理的原则和习惯是通过( )体现的。

    A.考评对象 B.绩效指标 C.考评方法和程序D.考评结果


    答案:C
    解析:

  • 第2题:

    以下关于企业员工绩效考评的表述,不正确的是( )。


    A.绩效管理是绩效考评活动的核心内容和重要保障
    B.绩效考评从微观上体现了绩效管理的目标和要求
    C.它具有指向性,其出发点和终点是企业的整体绩效
    D.绩效考评不是孤立的,它与企业经营管理息息相关

    答案:A
    解析:
    企业的绩效管理过程就是以员工绩效为基本单元进行系统全面的计划、组织、监督、协调和控制的过程。绩效考评是绩效管理活动的核心内容,因此,在企业中绩效考评几乎成为绩效管理的代名词。

  • 第3题:

    《银行业金融机构绩效考评监管指引》规定,银行业金融机构绩效考评应当坚持()原则。

    • A、稳健经营
    • B、合规引领
    • C、战略导向
    • D、综合平衡
    • E、统一执行
    • F、持续改进

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第4题:

    银监会2012年发布的《银行业金融机构绩效考评监管指引》中规定金融机构的绩效考评指标应包括()。

    • A、合规经营类指标
    • B、风险管理类指标
    • C、文化发展类指标
    • D、社会责任类指标

    正确答案:A,B,D

  • 第5题:

    ()反映了被考评者对绩效指标的完成情况,能够体现出被考评者的能力高低。

    • A、考评对象
    • B、绩效指标
    • C、考评方法与程序
    • D、考评结果

    正确答案:D

  • 第6题:

    根据《银行业金融机构绩效考评监管指引》的要求,合规经营类指标和风险管理类指标权重应当明显高于其他类指标。


    正确答案:正确

  • 第7题:

    以下哪个不是《银行业金融机构绩效考评监管指引》中的相关规定()。

    • A、合规经营类指标权重应高于风险管理类指标权重
    • B、坚持“合规引领”原则
    • C、商业银行绩效考评应突出合规经营和风险管理的重要性
    • D、合规经营类指标和风险管理类指标权重应明显高于其他类指标

    正确答案:A

  • 第8题:

    单选题
    ()反映了被考评者对绩效指标的完成情况,能够体现出被考评者的能力高低。
    A

    考评对象

    B

    绩效指标

    C

    考评方法与程序

    D

    考评结果


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    判断题
    在进行绩效考评时,银行应当区分内部自查、外部检查以及违规程度,确定合规经营类指标中违规处罚的具体分值和权重,对于内部自查发现并实施监管措施或行政处罚的,应当调低绩效考评等级。(  )
    A

    B


    正确答案:
    解析:

  • 第10题:

    单选题
    绩效管理活动的核心内容是( ),它从微观上体现了绩效管理的目标和要求。
    A

    绩效计划

    B

    绩效考评

    C

    绩效沟通

    D

    绩效诊断


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    (   )指绩效考评应当体现监管要求,促进银行业合规经营和有序竞争,培养合规文化,维护良好市场秩序。
    A

    稳健经营

    B

    合规引领

    C

    战略导向

    D

    综合平衡


    正确答案: B
    解析:

  • 第12题:

    多选题
    《银行业金融机构绩效考评监管指引》规定,银行业金融机构对()等部门的绩效考评,应当有利于其独立、全面地履行职能。
    A

    风险管理

    B

    内控合规

    C

    运营管理

    D

    内部审计


    正确答案: A,B,D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    ( )可以体现绩效管理的不同工作效率和管理风格。

    A、考评对象
    B、绩效指标
    C、考评程序
    D、考评结果

    答案:C
    解析:
    不同的考评程序和考评方法的设计,使绩效管理体现出了不同的工作效率和管理风格。

  • 第14题:

    (2016年5月)以下关于企业员工绩效考评的表述,不正确的是( )。

    A.绩效管理是绩效考评活动的核心内容和重要保障
    B.绩效考评从微观上体现了绩效管理的目标和要求
    C.它具有指向性,其出发点和终点是企业的整体绩效
    D.绩效考评不是孤立的,它与企业经营管理息息相关

    答案:A
    解析:
    P240—242
    企业的绩效管理过程就是以员工绩效为基本单元进行系统全面的计划、组织、监督、协调和控制的过程。绩效考评是绩效管理活动的核心内容,因此,在企业中绩效考评几乎成为绩效管理的代名词。

  • 第15题:

    《银行业金融机构绩效考评监管指引》规定,银行业金融机构对()等部门的绩效考评,应当有利于其独立、全面地履行职能。

    • A、风险管理
    • B、内控合规
    • C、运营管理
    • D、内部审计

    正确答案:A,B,D

  • 第16题:

    绩效管理活动的核心内容是( ),它从微观上体现了绩效管理的目标和要求。

    • A、绩效计划
    • B、绩效考评
    • C、绩效沟通
    • D、绩效诊断

    正确答案:B

  • 第17题:

    体现绩效管理系统的战略导向功能的是()

    • A、考评者与被考评者
    • B、绩效指标
    • C、考评程序与方法
    • D、考评结果

    正确答案:B

  • 第18题:

    将合规评价结果纳入人事考评和绩效考核评价体系,确立正向激励机制,充分体现内控合规优先原则,属于内控合规管理程序中的()。

    • A、建立合规性审核制度
    • B、建立有效的合规问责制度
    • C、建立合规绩效考核制度
    • D、建立违规整改制度

    正确答案:C

  • 第19题:

    单选题
    将合规评价结果纳入人事考评和绩效考核评价体系,确立正向激励机制,充分体现内控合规优先原则,属于内控合规管理程序中的()。
    A

    建立合规性审核制度

    B

    建立有效的合规问责制度

    C

    建立合规绩效考核制度

    D

    建立违规整改制度


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    多选题
    《银行业金融机构绩效考评监管指引》规定,银行业金融机构绩效考评应当坚持()原则。
    A

    稳健经营

    B

    合规引领

    C

    战略导向

    D

    综合平衡

    E

    统一执行

    F

    持续改进


    正确答案: F,C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    体现绩效管理系统的战略导向功能的是()
    A

    考评者与被考评者

    B

    绩效指标

    C

    考评程序与方法

    D

    考评结果


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    绩效考评应当体现监管要求,促进银行业金融机构合规经营和有序竞争,培养合规文化,维护良好市场秩序。这是银行业金融机构绩效考评的(  )原则。
    A

    稳健经营

    B

    合规引领

    C

    战略导向

    D

    综合平衡


    正确答案: D
    解析:

  • 第23题:

    多选题
    《银行业金融机构绩效考评监管指引》明确的合规经营类指标包括()。
    A

    合规执行

    B

    内控评价

    C

    违规处罚

    D

    监管评级


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析