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社会人假设相应的管理理论是Y理论。()

题目

社会人假设相应的管理理论是Y理论。()

相似考题

1.社会人假设相应的管理理论是：A、X理论B、Y理论C、超Y理论D、人际关系理论

2.社会人假设相应的管理理论是X理论。()

3.人性假设理论包括（）。A．X理论B．Y理论C．社会人假设D．复杂人假设E．W理论

4.经济人假设相应的管理理论是:A、X理论B、Y理论C、超Y理论D、人际关系理论

参考答案和解析
参考答案：错误
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  • 第1题：

    “任何组织绩效之低落都应归与管理”的观点是基于什么人的假设提出的？

    A．X理论

    B．Y理论

    C．Z理论

    D．社会人假设


    Y理论

  • 第2题：

    29、人性假设理论包括（）。

    A．X理论

    B．Y理论

    C．社会人假设

    D．复杂人假设

    E．W理论


    经济人假设;社会人假设;自我实现人假设;复杂人假设

  • 第3题：

    目标管理的理论基础是（）。

    A．X理论

    B．Y理论

    C．Z理论

    D．社会人假设


    行为科学理论

  • 第4题：

    与社会人假设相对应的管理理论是Y理论


    错误

  • 第5题：

    13、与社会人假设相对应的管理理论是Y理论


    错误

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