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战略实施遇到的首要问题是组织保证

题目

战略实施遇到的首要问题是组织保证

相似考题

1.制定有效的战略措施，才能保证战略成功实施。下列对组织保证措施的描述中，正确的有（ ）。A．战略与组织间的匹配程度，将最终影响到企业战略实施的效率和效果B．企业对经济发展的反应过程中，存在着机构的前导性和战略的滞后性现象C．组织结构的功能在于分工和协调，是保证战略实施的必要手段D．企业在实施某一战略时，不同形式的组织结构有着不同的效率E．组织服务于战略，也就意味着在战略实施过程中应尽量采用分权决策模式

2.对于采用维持战略的组织而言，首要的战略性人力资源管理问题是（ ） A．制定适当的规划以保证能够不雇佣新员工 B．为员工提大量的晋升机会 C．制定特殊人才的保留战略，留住关键员工 D．提高员工士气，减少裁员带来的消极影响

3.决定目标和战略并保证其实施的过程是()。A、战略规划B、组织战略C、战略管理D、战略选择

4.实施转向或紧缩战略的组织在人力资源需求上的主要问题是（ ）。 A．裁员 B．确定关键员工 C．组织之间的合并 D．制定特殊的人才保留战略

参考答案和解析
正确
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  • 第1题：

    企业战略管理的首要工作是（ ）。 A．明确战略方向 B．制定战略目标 C．进行战略规划 D．组织战略实施


    正确答案：A
    本题涉及的考点是企业战略管理的基本内容。战略管理就是企业的决策者根据内部和外部环境因素，确定企业的长远发展方向和目标，进行资源的重点配置，制定战略规划并执行战略规划的过程，因而其基本的过程应当是确定战略方向(确定核心业务问题：提供什么产品或服务，采用什么技术，面对什么客户等)——确立战略目标(确定具体的目标：市场占有率、生产力、利润、人力资源、社会责任等)——进行战略规划(确定战略目标的重点和具体步骤)——战略实施(组织力量实施并协调实施中各方面的行为)。因此，本题的正确答案为A。

  • 第2题：

    高等学校战略管理的首要问题是（ ）。

    A.办学定位
    B.战略制定
    C.大学使命
    D.大学精神

    答案：A
    解析：

  • 第3题：

    企业战略实施的首要步骤是（ ）。

    A、战略的控制
    B、战略变化分析
    C、战略方案分解与实施
    D、战略实施的考核与激励

    答案：B
    解析：
    考核企业战略实施步骤的考察。战略实施的首要步骤是战略变化分析

  • 第4题：

    公路施工组织设计中需要考虑的首要问题是（）。

    • A、保证工期
    • B、采用先进技术
    • C、增产节约
    • D、提高机械化水平

    正确答案:A

  • 第5题：

    实施预算控制必须解决的一个首要问题是（）

    • A、拟定预算目标
    • B、设计预算组织
    • C、预算责任落实
    • D、预算循环控制

    正确答案:B

  • 第6题：

    企业实施电子商务战略中回答“做什么”的问题是（）.

    • A、战略评估
    • B、战略分析
    • C、战略设计
    • D、战略执行

    正确答案:C

  • 第7题：

    组织控制始于战略计划，是保证组织战略与计划得以顺利实施的关键职能。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    组织人力资源战略管理的首要内容是（）

    • A、重视管理模式
    • B、环境分析
    • C、战略评价
    • D、战略实施

    正确答案:B

  • 第9题：

    单选题
    实施预算控制必须解决的一个首要问题是（）
    A

    拟定预算目标

    B

    设计预算组织

    C

    预算责任落实

    D

    预算循环控制


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    物流战略决策解决的首要问题是：（）
    A

    客户服务目标

    B

    设施选址战略

    C

    库存决策战略

    D

    运输战略


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    实施转向或紧缩战略的组织在人力资源需求上的主要问题是（　）。
    A

    裁员

    B

    确定关键员工

    C

    组织之间的合并

    D

    制定特殊的人才保留战略


    正确答案： C
    解析： 本题考查实施转向或紧缩战的组织在人力资源需求上的主要问题一一裁员。

  • 第12题：

    单选题
    从统一领导，加强组织协调的原则出发，战略的实施应注意抓好（）
    A

    制定战略实施计划工作

    B

    确立企业战略组织工作

    C

    保证战略资源的有效配置工作

    D

    战略控制工作


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    战略实施碰到的首要问题是组织保证。()


    正确答案：对

  • 第14题：

    对于采用维持战略的组织而言，首要的战略性人力资源管理问题是()。

    A:制定适当的规划以保证能够不断雇用新员工
    B:为员工提供大量的晋升机会
    C:制定特殊人才的保留战略，留住关键员工
    D:提高员工士气，减少裁员带来的消极影响

    答案：C
    解析：
    执行稳定性战略或维持战略的组织认为环境中的机会非常有限，决定继续维持目前的经营方式。这类组织的关键战略性人力资源管理问题是，组织为其员工所提供的机会是有限的，向上发展的机会可能越来越少，而员工可能会决定离去，到其他雇主那里去寻找机会。因此，对于采用这种战略的组织重要的是确定关键员工，并制定特殊的人才保留战略以留住他们。

  • 第15题：

    企业战略实施的首要步骤是（ ）。

    A.战略的控制
    B.战略变化分析
    C.战略方案分解与实施
    D.战略实施的考核与激励

    答案：B
    解析：
    考核企业战略实施步骤的考察。战略实施的首要步骤是战略变化分析

  • 第16题：

    从统一领导，加强组织协调的原则出发，战略的实施应注意抓好（）

    • A、制定战略实施计划工作
    • B、确立企业战略组织工作
    • C、保证战略资源的有效配置工作
    • D、战略控制工作

    正确答案:B

  • 第17题：

    战略管理的首要环节是（）。

    • A、战略决策
    • B、战略实施
    • C、战略制定
    • D、战略分析

    正确答案:D

  • 第18题：

    实施转向或紧缩战略的组织在人力资源需求上的主要问题是（　）。

    • A、裁员
    • B、确定关键员工
    • C、组织之间的合并
    • D、制定特殊的人才保留战略

    正确答案:A

  • 第19题：

    高等学校战略管理的首要问题是（）。

    • A、办学定位
    • B、战略制定
    • C、大学使命
    • D、大学精神

    正确答案:A

  • 第20题：

    （）是指决定目标（目的）和战略（手段）并保证其实施的过程。

    • A、战略管理
    • B、组织战略
    • C、战略规划
    • D、战术管理

    正确答案:C

  • 第21题：

    单选题
    战略管理的首要环节是()。
    A

    战略决策

    B

    战略实施

    C

    战略制定

    D

    战略分析


    正确答案： B
    解析： 战略管理活动是一个由战略分析、战略选择和战略实施构成的循环，其中战略分析是战略管理活动的首要环节，它是战略制定及后续实施的基础。

  • 第22题：

    单选题
    组织人力资源战略管理的首要内容是（）
    A

    重视管理模式

    B

    环境分析

    C

    战略评价

    D

    战略实施


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    组织控制始于战略计划，是保证组织战略与计划得以顺利实施的关键职能。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    （）是指决定目标（目的）和战略（手段）并保证其实施的过程。
    A

    战略管理

    B

    组织战略

    C

    战略规划

    D

    战术管理


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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