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化工厂评价考核体系是对标准体系和责任体系的约束是实施()的评判考核标准。A、流程化B、基础管理C、零基工资制D、绩效考核

题目
化工厂评价考核体系是对标准体系和责任体系的约束是实施()的评判考核标准。

A、流程化

B、基础管理

C、零基工资制

D、绩效考核

相似考题

1.只有实行最严格的制度、最严密的法治,才能为生态文明建设提供可靠保障。最重要的是要完善___,把资源消耗、环境损害、生态效益等体现生态文明建设状况的指标纳入其中,使之成为推进生态文明建设的重要导向和约束。A.经济社会发展考核评价体系B.自然环境现状考核评价体系C.生态文明建设考核评价体系D.环境保护程度考核评价体系

2.实施价值管理的保障是()。A、考核体系B、创新激励约束机制C、监控体系D、诊断体系

3.化工厂所谓评价考核即()是三体系落实的关键该体系要做到过程督促检查和结果评价有机结合。A、考核落实B、绩效考核C、绩效考核体系D、评价考核

4.建立法治政府建设有效推进机制，建立科学的法治政府建设指标体系和考核标准，将____纳入科学发展综合考核或各级政府目标考核、绩效考核评价体系。( )

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  • 第1题：

    化工厂基础管理构建三体系包括()、责任体系、评价考核体系。

    A、标准体系

    B、考核标准

    C、责任标准

    D、考核体系。


    答案：A

  • 第2题：

    在绩效考核指标体系中，对各项指标重要程度进行权衡和评价的是（　　）。

    A.绩效考核指标
    B.绩效考核指标权重
    C.绩效考核指标评价标准
    D.绩效考核指标评价方法

    答案：B
    解析：
    绩效考核指标体系包括：①绩效考核指标，是指对员工绩效进行考核与评价的项目；②绩效考核指标权重，是对于各项指标重要程度的权衡和评价；③绩效考核指标评价标准，是指在各个指标上员工绩效应该达到什么样的水平，是一种被期望达到的水平。

  • 第3题：

    在绩效考核指标体系中，对各项指标重要程度进行权衡和评价的是()。

    A:绩效考核指标
    B:绩效考核指标权重
    C:绩效考核指标评价标准
    D:绩效考核指标评价方法

    答案：B
    解析：
    绩效考核指标体系包括：①绩效考核指标，是指对员工绩效进行考核与评价的项目；②绩效考核指标权重，是对于各项指标重要程度的权衡和评价；③绩效考核指标评价标准，是指在各个指标上员工绩效应该达到什么样的水平，是一种被期望达到的水平。

  • 第4题：

    关于标准体系的评价,以下说法不正确的是:()。

    A.通过标准体系评价，能够实现持续改进，进一步完善标准体系

    B.通过标准体系评价，有助于发现存在的问题，如服务业组织建立和实施的标准体系在结构、功能等方面的缺陷

    C.通过标准体系评价，有助于发现标准本身和标准体系存在的缺陷和不足，以便修订标准，提高标准水平

    D.标准体系的评价方法和标准的评价方法是可以通用的


    正确答案：D

  • 第5题：

    关于绩效考核指标体系设计的说法，正确的是（　　）。

    A．通过经验判断法确定绩效考核指标
    B．通过工作分析法确定绩效指标权重
    C．绩效考核指标体系主要由考核指标、指标权重、指标评价标准构成
    D．绩效考核指标体系主要由考核标准、考核方法、考核主体构成

    答案：C
    解析：
    A项，绩效考核指标体系的设计是通过工作分析与业务流程分析确定绩效评价指标；B项，绩效考核指标权重的设计方法有经验判断法、按照重要性排序法、对偶比较法、倍数加权法和权值因子判断法；D项，绩效考核指标体系主要由绩效考核指标、绩效考核指标权重、绩效考核指标评价标准构成。

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