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构建和谐劳动关系的目标是建立()的劳动关系。A.规范有序、公平竞争、互利共赢、和谐稳定B.规范有序、公正合理、互利互惠、和谐稳定C.规范安定、公正合理、互利共赢、和谐稳定D.规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定

题目
构建和谐劳动关系的目标是建立()的劳动关系。

A.规范有序、公平竞争、互利共赢、和谐稳定

B.规范有序、公正合理、互利互惠、和谐稳定

C.规范安定、公正合理、互利共赢、和谐稳定

D.规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定

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1.保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的()关系是制定劳动法的目的之一。A、劳务B、劳资C、合作D、劳动

2.劳动合同法立法的目的是保护劳动者的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系。

3.下列关于发展和谐劳动关系的重大意义的说法，不正确的是（ ）。A.是维护我国劳动关系长期和谐稳定的根本保证 B.发展和谐劳动关系是构建和谐社会的重要内容 C.发展和谐劳动关系是保持经济又好又快发展的重要前提 D.建立健全协调劳动关系是劳动关系的核心 E.经济的健康协调可持续发展是获得物质基础的根本保障

4.《中共中央国务院关于构建和谐劳动关系的意见》中指出， 构建和谐劳动关系的工作原则是( )。A: 坚持以人为本 B: 坚持依法构建 C: 坚持共建共享 D: 坚持改革创新

参考答案和解析

答案：D

更多“构建和谐劳动关系的目标是建立()的劳动关系。 ”相关问题

  • 第1题：

    关于发展和谐劳动关系的重大意义的说法，正确的是（ ）。

    A.劳动关系是最基本和最重要的社会关系
    B.发展和谐劳动关系是构建和谐社会的重要内容
    C.发展和谐劳动关系是保持经济又好又快发展的重要前提
    D.发展和谐社会关系是维护我国劳动关系长期和谐稳定的根本保证
    E.是落实劳动保障法律法规、规范劳动关系双方权利和义务的重要载体

    答案：A,B,C
    解析：
    D项：建立健全适应我国社会主义市场经济体制的协调劳动关系的各项制度和机制，是维护我国劳动关系长期和谐稳定的根本保证。E项：劳动合同是市场经济条件下劳动者个人与用人单位建立劳动关系的契约，是落实劳动保障法律法规、规范劳动关系双方权利和义务的重要载体。

  • 第2题：

    党的十九大报告作出“中国特色社会主义进入新时代”的重大政治判断，明确提出（ ）的目标要求。

    A.完善政府、工会、企业共同参与的协商协调机制
    B.构建和谐劳动关系
    C.弘扬社会主义价值观
    D.大力构建稳定和谐的社会经济关系
    E.加强劳动关系协调

    答案：A,B
    解析：
    党的十九大报告作出“中国特色社会主义进入新时代”的重大政治判断，明确提出“完善政府、工会、企业共同参与的协商协调机制，构建和谐劳动关系”的目标要求。

  • 第3题：

    员工在构建和谐劳动关系方面的措施。
    第一必须坚持以人为本的管理理念 ；
    第二必须全心全意依靠职工办企业；
    第三必须建立行之有效的薪资激励机制 ；
    第四必须坚持制度化管理，做到依法治企 ；
    第五必须切实保障企业职工的工资报酬权 ；
    第六必须努力加强企业文化建设 。
    略

  • 第4题：

    加强劳动关系协调，大力构建和谐稳定的劳动关系，既是（ ），又是（ ）。

    A.构建和谐社会的重要内容
    B.劳动关系协调机制的重要组成部分
    C.处理劳动关系主体双方矛盾纠纷的重要机制
    D.调整劳动关系的重要手段
    E.构建和谐社会的重要基础和必然要求

    答案：A,E
    解析：
    加强劳动关系协调，大力构建和谐稳定的劳动关系，既是构建和谐社会的重要内容，又是构建和谐社会的重要基础和必然要求。BCD项是劳动争议处理制度。

  • 第5题：

    （ ）已成为我国建立和完善社会主义市场经济体制过程中一项长期而重要的任务。

    A.和谐的劳动关系
    B.构建和谐社会
    C.加强劳动关系协调
    D.和谐的社会经济关系

    答案：A
    解析：
    和谐的劳动关系已成为我国建立和完善社会主义市场经济体制过程中一项长期而重要的任务。

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