在绩效考评系统中,要建立考评组织与考评人,被考评部门与被考评部门的联系要纳入()对考评的要求
第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
第6题:
第7题:
下列属于绩效管理系统组成要素的是()。
第8题:
下列说法错误的是()。
第9题:
绩效考评中,对组织的考评和对人的考评是相同的
管理实践中,使用最广泛的是360度考评
不同的考评关系有不同的考评方式,主要包括上级考评和360度考评
绩效考评可依据考评者与被考评者的关系的不同选择考评方式
绩效考评可根据不同的指标类别选择适合的考评方式
第10题:
考评标准
有效的考评办法
企业文化
企业战略
人力资源政策
第11题:
考评者
被考评者
绩效指标
考评方法
考评程序与考评结果
第12题:
考评者
被考评者
绩效指标
考评方法
考评程序
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
第17题:
第18题:
体现绩效管理系统的战略导向功能的是()
第19题:
绩效管理系统的各组成要素中,属于主体因素的是()
第20题:
下列说法错误的是()。
第21题:
考评者应要摆好自己与被考评者的位置
通过正面鼓励或者反馈,关注和肯定被考评者的长处
在绩效面谈之后向被考评者提供考评结果
应当鼓励被考评者参与讨论,发表自己的意见和看法
针对考评结果,与被考评者协商
第22题:
考评组织的建立
考评者与被考评者的确定
考评方法
考评程序的确立
考评信息的收集与管理以及绩效管理制度的建立与运行
第23题:
绩效考评中,对组织的考评和对人的考评是相同的
管理实践中,使用最广泛的是360度考评
不同的考评关系有不同的考评方式,主要包括上级考评和360度考评
绩效考评可依据考评者和被考评者的关系不同选择考评方式
绩效考评可根据不同指标类别选择适合的考评方式