问题:单选题下列关于劳动争议申请仲裁的时效期间哪个说法是正确的?()A 从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起60日B 从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起90日C 从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起6个月D 从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起1年...
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问题:多选题行政征收的特征有()A无偿性...
问题:有关部门要切实履行监管职能,对()等行为要依法予以查处...
问题:劳动保障协理员入户调查访问做好调查日志应遵守的基本原则包括()...
问题:就业服务的种类有哪些?...
问题:劳动合同变更一般须具备的条件是()...
问题:为人民服务是社会主义职业道德的核心,民族主义是社会主义职业道德的基本原则。...
问题:调查提纲中所反映的内容应该是具体的()的事实或项目...
问题:用人单位违反《劳动法》规定,延长劳动者工作时间的,劳动保障行政部门可以()...
问题:职工有下列哪种情形,应当认定为工伤?()...
问题:用人单位和劳动者都不能对工资数额举证的,由劳动保障行政部门、劳动争议仲裁委员会和人民法院参照()计算确定。...
问题:电子邮件地址whang@yahoo.com.cn中,whang是该地址组成中的()...
问题:个体防护用品只能作为一种辅助性措施,不能被视为控制危害的()。...
问题:就业弹性是()...
问题:与求职者面谈时应注意()...
问题:简述我国社会保险基金管理的主要内容。...
问题:常用的统计调查方式有统计分析、普查、重点调查、抽样调查、典型调查等。...
问题:什么是劳动力市场?...
问题:简述失业的概念。...
问题:填空题用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的()%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的()%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的()%的工资报酬。...